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【职业指导 · 案例】年轻人如何摆脱“慢就业”

来源:平凉第一人才网 时间:2022-03-18 作者:平凉第一人才网 浏览量:

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案例概述


小李,男,大专学历,毕业一段时间后仍未找到心仪的工作,在其母亲的陪同下来到佘山镇社区事务受理服务中心,希望佘山镇的就业工作人员可以帮助其找一份工作。在沟通时我们发现小李对找工作这件事并不怎么积极,整个过程中,小李也不发表意见,完全依赖其母亲与我们交流。面对这样的情况就业指导员提出希望和小李单独交流,想听听他自己的想法。



案例分析


征得同意后,小李也慢慢说出了自己的情况,告诉我们其是在母亲的强烈要求和陪同下才过来求职。在进一步沟通交流后,我们发现其存在以下几点问题:

1

自主能力差

小李的问题出在就业过程中过分依赖他人,目前有部分毕业生大多缺乏主见,自我意识模糊,在就业过程中常会茫然不知所措,独立就业能力较差,以至于在招聘市场上,父母代替子女与用人单位洽谈的场面屡见不鲜。小李家的经济条件也较好,刚毕业父母也不催着他找工作,其性格又比较内向,宅在家里打电子游戏,踏入社会求职的意愿不强,造成了“慢就业”问题的出现。

2
信心不足,缺乏主动

随后小李又坦露,在这一年里也曾尝试过求职,但面试过几家单位都碰了壁,结果产生了自卑感,越发缺少自信。在后来的求职过程中表现越来越差,陷入恶性循环而不能自拔,以至于到了新的用人单位面试中什么话都不敢讲,最终未能落实就业单位。




指导与建议

一、提高独立意识


现如今越来越多的“90后”大学生已经告别传统的“毕业即工作”模式,成为“慢就业族”。“慢就业”说的是一些大学生在毕业后既不打算马上就业,也不打算继续学习深造,而是在家里等待就业,慢慢规划未来道路的现象。甚至有部分父母觉得孩子上了这么多少年学,直接工作赚钱也是比较辛苦,在家休息一段时间也是不错的选择。


就业指导员向小李聊起了 “慢就业”的各种影响,提醒他对于存在依赖、等待心理的应提高自己的独立意识,应该明白父母、家庭是港湾,但不是一直逃避的舒适区,应该要勇于挑战自己,承担起自己必须承担的责任。后续就业指导员也通过电话向小李父母沟通了小李的情况,除了让他们不要过分给予小李压力之外,也就之前他们对于“慢就业”的默许所造成的影响进行了沟通,希望他们未来即使有一些顾虑,也能全力支持小李走向职场。


二、正确对待挫折


求职择业中遇到挫折是正常的,切不可因此而自卑。一个心理健康的人对人生总保持着自信心,如丧失了自信心,就失去了开拓新生活的勇气,逆境中更需要自信心的支持。要顺利地完成从“校园人”到“职场人”的转变,要懂得发掘自身优势,并以其优势去参加职场竞争,并在今后的就业路上不断学习提升自我各项能力。




案例跟踪


为了鼓励小李树立起求职信心,就业指导员陪着他将“乐业上海”、“松江人社”中以往其他区县、兄弟街镇的大学生成功就业案例一一梳理了一遍,这让小李也倍增信心。同时,就业指导员通过佘山镇举办的线上招聘会岗位信息,将一些比较合适的机械类操作岗位推荐给了小李,并且帮助小李修改简历并指导其面试技巧,最终顺利入职。希望小李能在未来的工作中提升自己的独立意识,规划好自己未来的职业道路。


总结

对于绝大部分学生如何顺利就业,最重要的就是能够迅速完成自我角色转换,做好就业心理准备,摆正求职心态,客观、冷静地进入求职状态,认识社会,了解社会,以自身的实力,积极主动地去适应社会需要。


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